zurück zum Content


Home > Existenzgründung > Vergütungsberatung für Führungskräfte

< zurück | weiter >

Vergütungsberatung für Führungskräfte - Existenzgründung (die Webseite des Fachartikels besuchen)

Im Handels- und Gesellschaftsrecht stellt die

- Vergütungsberatung - und Führungskräftevergütung
- Executive Compensation - mittels

- variabler Vergütungssysteme - Deferred Compensation

eine hochspezialisierte Beratungsleistung dar, ebenso wie die im Bereich

- HR- Due Dilligence

und damit die korrespondierende Beratung auf dem Gebiet

- Long Term Incentives - Aktienbasierte und virtuelle Vergütungssysteme

sowie

- Mitarbeiterbeteiligungsmodelle und

- Corporate Governance.

Unsere Partnerkanzlei Boos Bredelin Pinternagel Rechtsanwälte ist eine auf diesem exklusiven Gebiet hochspezialisierte  Kanzlei mit ausgewiesenem Trackrecord.


Wenn Sie zu diesem Thema weitere Informationen wünschen, haben wir zur schnellen Bearbeitung Ihrer Anfrage ein Formular hinterlegt.

Ihre Rezension Ihre Stimme zu Lesezeichen

Hinweis:

Bitte beachten Sie, dass es JuraOffice auch nach RDG untersagt ist, rechtsberatend tätig zu werden.
In Einzelfällen sollten Sie sich an Ihren Anwalt wenden.
Gerne verweist JuraOffice auch an seine Partneranwälte. Für weitere Informationen nehmen Sie bitte mit uns Kontakt auf.